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大紐約，小人物，來看看他們的2018年

聽過了硅谷新貴榮歸故里的故事，我們把視線從圣路易斯熱鬧的教堂移向車水馬龍的紐約街頭。大都會(huì)滋養(yǎng)了平凡人的英雄夢(mèng)想，更承載了他們疲憊奔波的日常生活。2018年12月，艾瑞克·詹金斯和攝影師安德烈·瓦格納合作，記錄下幾個(gè)紐約故事。不過這一次，主人公不是行業(yè)巨頭，也非商業(yè)領(lǐng)袖，是一群在大洋彼岸，和我們一樣...

大紐約，小人物，來看看他們的2018年

大紐約，小人物，來看看他們的2018年

近年來，美國(guó)人口最多的紐約市出現(xiàn)了一種怪現(xiàn)象：生活成本增加，失業(yè)率降低。然而入不敷出的家庭所占比例和過去幾乎持平，既沒有上升也沒有下降。不單紐約市有這種變化趨勢(shì)，全美皆是如此。一方面，有些令人鼓舞的跡象顯示經(jīng)濟(jì)大幅增長(zhǎng)，全國(guó)失業(yè)率已經(jīng)跌至49年來的最低點(diǎn)，就業(yè)率連續(xù)98個(gè)月增長(zhǎng)，創(chuàng)連續(xù)增長(zhǎng)最長(zhǎng)記錄...

財(cái)富CEO峰會(huì)香港推介會(huì)成功舉辦

廈門金圓投資集團(tuán)有限公司、中國(guó)（福建）自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)廈門區(qū)管理局、廈門建發(fā)股份有限公司、凱思博投資管理(香港)有限公司、泛太平洋集團(tuán)、紐約梅隆銀行、晨星(亞洲)有限公司、摩根士丹利、聯(lián)合技術(shù)公司、香港美國(guó)商會(huì)、德勤、德意志銀行有限公司香港分行等數(shù)十家中外企業(yè)、政府機(jī)構(gòu)的高管出席了本次推介會(huì)。推介會(huì)上...

500強(qiáng)公司中推動(dòng)行業(yè)變革的“小人物”們

談及改變世界的創(chuàng)想，創(chuàng)業(yè)公司往往搶盡風(fēng)頭。誰都知道，在創(chuàng)新領(lǐng)域，新人沒有什么歷史負(fù)擔(dān)，有其天生的優(yōu)勢(shì)。但是，我們也要看到：有許多里程碑式的工具和技術(shù)，要?dú)w功于在一些在全球最大的公司里工作的聰明人。上世紀(jì)70年代，施樂公司發(fā)明了以太網(wǎng)，如今這已經(jīng)成為現(xiàn)代化互聯(lián)網(wǎng)辦公室的必備裝置。80年代，摩托羅拉提出...

看看誰為救援計(jì)劃埋單

認(rèn)識(shí)一下“亨利”一族（高薪但非富有者）吧。他們年薪超過 25 萬美元，繳納巨額稅款?，F(xiàn)在，他們可能要遭遇新的打擊作者：SHAWN TULLY, JOAN CAPLIN比爾·權(quán)是美國(guó)夢(mèng)的縮影。20 世紀(jì) 50 年代初，他的父親曾因倡導(dǎo)民主運(yùn)動(dòng)被朝鮮共產(chǎn)黨逮捕。比爾年幼時(shí)，父親帶領(lǐng)全家從韓國(guó)首爾遷到伊利...

看看誰在網(wǎng)上

魯珀特?默多克過了很久才迷上了互聯(lián)網(wǎng)。我們來看看這位傳奇大亨改造其媒體巨輪的真實(shí)故事作者：Adam Lashinsky魯珀特?默多克（Rupert Murdoch）去年 9 月同手下離開公司去加里福尼亞州卡梅爾開會(huì)時(shí)，我們說不好在他的眾多磨難當(dāng)中，他心里想的是哪一個(gè)。也許是棄他而去的兒子拉克倫（La...

條條大路通羅馬，小人物也可以晉升公司高層

透視MPW是一個(gè)在線社區(qū)，美國(guó)商界內(nèi)外的一些大咖會(huì)在這里及時(shí)分享與職業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)力有關(guān)的問題。今天的問題是：對(duì)希望成為公司高管的女性有什么建議？以下為金融服務(wù)公司Synchrony Financial首席執(zhí)行官瑪格麗特·基恩的回答?；髟凇敦?cái)富》2016年美國(guó)最具影響力商界女性排行榜中排在第29位。我來...

看看哪些是當(dāng)前大熱經(jīng)濟(jì)指標(biāo)

如果你仔細(xì)觀察，就會(huì)發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)無處不在。長(zhǎng)時(shí)間以來，經(jīng)濟(jì)學(xué)家研究各種數(shù)據(jù)——從女性的裙擺長(zhǎng)度，到男士?jī)?nèi)衣的銷售情況，再到可搭乘的出租車數(shù)量——試圖從這些細(xì)節(jié)中，預(yù)測(cè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的前景。然而，近期的經(jīng)濟(jì)動(dòng)蕩，改變了一些經(jīng)濟(jì)學(xué)家對(duì)自己最推崇的那些經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的看法。幾年前被人們視為很有預(yù)見性的數(shù)據(jù)，現(xiàn)在看來幾...

想拿到更高的薪水嗎？不妨上這些國(guó)家看看

在工作中難以拿到更高的薪水？不妨考慮下前往其他國(guó)家工作。一項(xiàng)新調(diào)查顯示，前往外國(guó)工作能夠讓薪資平均增加2.1萬美元。匯豐年度Expat Explorer調(diào)查顯示，455名外籍員工稱其現(xiàn)有的工作在國(guó)外能夠拿到更高的薪水，28%的外籍員工會(huì)為了掙更多的錢而選擇前往國(guó)外工作。至于上哪個(gè)國(guó)家工作，排在首位的...